Wij hebben voor jou gevonden: 22
vacatures in utrecht voor 'hr medewerker adviseur'
Hr- beleidsadviseur
Matchpartner BV
Als generalistische HR beleidsadviseur werk je aan: Het ontwerpen, realiseren en evalueren van innovatief beleid op verschillende terreinen van het HRM vak.
Je kunt zowel analytisch als integraal denken en daarnaast flexibel en creatief omgaan met complexe vraagstukken. Je hebt brede generalistische kennis en ervaring van leren en ontwikkelen, organisatie- en veranderkunde. Je werkt via het principe van programmamanagement
HR Adviseur | Verzuim en Inzetbaarheid
's Heeren Loo
"Ben jij een vakspecialist met oprechte interesse in de mens en zijn gedrag? Je ondersteunt de managers en medewerkers én coacht hen op het gebied van verzuim en duurzame inzetbaarheid. Wil jij echt van waarde zijn in het bereiken van ons teamdoel, namelijk het zoveel mogelijk inzetbaar houden en het vergroten van de inzetbaarheid van onze medewerkers? Dan ga ik graag met je in gesprek!" - Hans van de Ven, manager HR. Waar ga je
HR adviseur
Tzorg
Werken bij Tzorg is zoveel meer
Locatie: regio Utrecht
Uren: 40 per week
Samen zorgen wij voor een aangenaam thuis voor onze cliënten. Vanuit jouw rol als HR adviseur ondersteun jij de collega's op onze vestiging in Houten, onze thuishulpen en begeleiders. Zodat zij hun werk zo goed mogelijk kunnen doen. Je geeft tijdig uitvoering aan wet- en regelgeving, begeleidt leidinggevenden binnen verschillende HR-processen en weet intern de juiste
HR Adviseur
Yacht
Wil jij werken bij een van onze toonaangevende opdrachtgevers zoals KPN, KLM, Hogeschool Utrecht of een grote gemeente? Als interim HR Professional (HR Adviseur) zul je verschillende organisaties ondersteunen en adviseren op het gebied van HR-beleid en -processen. Deze uitdagende rol biedt de mogelijkheid om je expertise toe te passen bij diverse opdrachtgevers, waarbij je jouw HR-vaardigheden kunt inzetten om
HR Consultant
Start People
Over de functie
Als inhouse HR Consultant vervul je een fantastische rol!
Je hebt de kans om een positieve invloed te hebben op het leven van anderen. Je kunt mensen bijstaan bij het vinden van een baan die hen voldoening geeft, hun talenten benut en bijdraagt aan hun persoonlijke en professionele ontwikkeling. Door werkzoekenden te begeleiden en te ondersteunen, kun je een verschil maken in hun leven en hen helpen bij het realiseren van hun loopbaandoelen.
HR Business Partner
Yacht
Werken als HR Professional (HR Business Partner) betekent afwisseling en uitdaging in verschillende projecten. Vanuit jouw HR expertise begeleid jij organisaties met verschillende HR thema's. Jij krijgt op deze manier "een kijkje in de keuken" bij de mooiste opdrachtgevers en voeg jij waarden toe. Door de verscheidenheid aan opdrachtgevers, omgevingen en opdrachten neemt jouw ontwikkeling een vogelvlucht!
HR Consultant ASA
ASA Talent
Wat je gaat doen
Enthousiasme, een flinke dosis zelfvertrouwen, empathie en inventiviteit. Dat staart terug als jij in de spiegel kijkt. Zet je afstudeerervaring (gefeliciteerd trouwens!) door in een uitdagende, leerzame en veelzijdige functie bij ASA Utrecht. Sluit je aan bij ons dynamische team en geef een kickstart aan jouw carrière als allround HR-consultant!
Bij ASA Utrecht zit er genoeg variatie in een dag voor een allround HR-consultant zoals jij.
HR Consultant Inhouse
Start People
Over de functie
Vacature voor HR-Consultant bij Start People | Locatie: IMH Utrecht op de Tractieweg | Startdatum: Liefst maximaal 1 maand opzegtermijn of per direct beschikbaar | Aantal uren: Fulltime 32 t/m 40 uur per week, kom hierover met ons in gesprek | Salaris: €2400,- t/m €2972,- op basis van 40 uur per week exclusief extra's | Persoonlijk budget van 6% van je salaris dat je kan benutten voor allerlei doeleinden - hier komen we op terug bij wat we je bieden & -
Senior HR business partner
Rijkswaterstaat
Wist je dat de kracht van Rijkswaterstaat niet alleen schuilt in onze indrukwekkende projecten, maar vooral ook in de mensen achter deze prestaties? In een wereld waar verandering de enige constante is, speelt de senior HR business partner een cruciale rol in het vormgeven van onze toekomst. We kijken ernaar uit om je te verwelkomen in ons HR-team. Sta jij open voor de uitdaging om onze organisatie door de golven van verandering te loodsen, met
HR Adviseur | Verzuim en Inzetbaarheid | 32-36 uur per week
Kind & Co Ludens
Wil jij een cruciale rol spelen in het verminderen van verzuim en het duurzaam inzetbaar houden van onze gedreven collega's? Ben jij een proactieve kracht die graag de handen ineenslaat met onze leidinggevenden, met als doel het realiseren van aanzienlijke verzuimvermindering? En wil jij graag in de wereld van kinderopvang stappen en daar jouw expertise volledig in zetten? Dan zoeken wij jou!
Word een essentieel onderdeel van ons team en maak een positief verschil in de
Wij staan voor je klaar!
-
Bel JoBBsquare
+31 (0)411 68 95 38 -
Mail naar
info@jobbsquare.nl -
Facebook chat
Antwoord in 30 minuten