Taken en verantwoordelijkheden
Het Christelijk Lyceum Zeist is per direct op zoek naar een enthousiaste en bekwame tweedegraads docent Engels die vanaf 1 februari 2026 onze sectie wil komen versterken. Als opleidingsschool staan wij open voor sollicitanten die nog in opleiding zijn.
Het betreft een parttime aanstelling met lessen in de onderbouw havo en vwo. Wij zijn een middelbare school gericht op vmbo-tl, (tto)havo, (tto) vwo (atheneum en gymnasium) en streven ernaar om hoogwaardig onderwijs te bieden dat
Profiel kandidaat
De ideale kandidaat heeft uitstekende kennis van de Engelse taal en cultuur en weet de leerlingen te boeien en te motiveren Jij kan een positieve en ondersteunende leeromgeving creëren. Je hebt een relevante onderwijsbevoegdheid of bent in de laatste fase van je opleiding. Je wilt graag bijdragen aan de groei en ontwikkeling van onze leerlingen en je herkent jezelf in de identiteit van de school.
Organisatieprofiel
Het CLZ is een open pluriforme school voor voortgezet onderwijs en staat sinds de oprichting in 1909 in nauwe verbondenheid met de christelijke traditie. In ons onderwijs staat het leren van de leerling centraal. Daarbij zoeken we naar een evenwicht tussen uitdaging en ondersteuning. Van leerlingen wordt in schoolverband verwacht dat zij zich inspannen om de gaven van hart, hoofd en handen naar vermogen te ontwikkelen en dat zij in toenemende mate zelf verantwoordelijkheid voor deze ontwikkeling nemen. Van medewerkers wordt verwacht dat zij de leerlingen hiertoe motiveren en op een constructieve wijze ondersteuning bieden. Op die manier willen wij als schoolgemeenschap een onderwijssituatie creëren die uitdagend, aantrekkelijk en effectief is.
"In ons onderwijs staat het leren van de leerling centraal"
Geboden wordt
Een stimulerende werkomgeving.
Veel ruimte voor eigen initiatief en zelfontplooiing.
Een goed introductietraject en een eigen coach.
Een tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband bij gebleken geschiktheid.
Salaris dat afhankelijk is van je werkervaring.
Opleidingsbudget naar keuze inzetbaar.
Individueel inzetbaar keuzebudget variërend van taakverlichting tot incidenteel verlof.
Een financiële tegemoetkoming in woon- werkverkeer.
Eventuele tegemoetkoming in verhuiskosten volgens CAO PO/VO.
Een telefoonvergoeding.
Een laptop in bruikleen.
Deelname aan een collectieve arbeidsongeschiktheidsverzekering.
Een korting op een collectieve zorgverzekering via de CVO Groep.
Bekijk volledige vacature