Als HR Adviseur ben je de sparringpartner voor leidinggevenden en het management bij zowel tactische als strategische HR-vraagstukken. Je bent verantwoordelijk voor de ontwikkeling, optimalisatie en implementatie van HR-beleid en -processen. Daarnaast leid je en werk je mee aan diverse HR-projecten, zoals duurzame inzetbaarheid, onboarding en strategische personeelsplanning. Ook speel je een actieve rol in het recruitmentproces: van het meedenken over
Wij hebben van deze opdrachtgever niet alle informatie ontvangen omtrent deze vacature. Deze vacature is echter wel actueel. Bekijk volledige vacature
Sint-Oedenrode