Taken en verantwoordelijkheden
Als HR-projectleider krijg je de kans om samen met het HR-team belangrijke verbeteringen door te voeren en de HR-processen beter te maken. Je bent een ervaren en gemotiveerde professional die nauw samenwerkt met de HR-medewerkers. Samen zorgen jullie voor een goede verdeling van taken en verantwoordelijkheden binnen het team en streven jullie naar steeds betere HR-processen. Als HR-projectleider speel je een belangrijke rol in het verbeteren van de effectiviteit, efficiëntie en
Profiel kandidaat
De geschikte kandidaat voor de functie HR-projectleider beschikt over:
HBO werk- denkniveau (HRM, Bedrijfskunde)
Aantoonbare ervaring met Lean werken.
Ervaring met AFAS software.
5 jaar werkervaring als coördinator of projectleider binnen een HR afdeling.
Aantoonbare ervaring in verandermanagement.
Kandidaat beschikt over de volgende competenties:
Proactief.
Resultaatgericht.
Analytisch.
Communicatief sterk.
Geboden wordt
Hybride werken is bespreekbaar.
Opdracht van 24 uur per week.
Flexibele werkdagen en tijden.
Extra ontwikkeling mogelijkheden.
Bekijk volledige vacature