Taken en verantwoordelijkheden
Als HRM adviseur van de gemeente Apeldoorn krijg je een erg divers taken pakket, je werkt vanuit de afdeling Personeel en Organisatie samen met veel collega’s in de organisatie. Van directie tot aan afdelingshoofden en teammanagers, van adviseurs binnen P&O en bedrijfsvoering tot aan projectleiders, programmamanagers en adviseurs in de primaire processen. Je taken zullen erg variëren van A(dvies) tot Z(iekteverzuim). Hier nog een aantal voorbeelden van taken die
Profiel kandidaat
De geschikte kandidaat voor deze functie beschikt over:
Gemeentelijke ervaring
Ervaring als HR-adviseur
HBO werk- denkniveau (HRM, bedrijfskunde)
Geboden wordt
Laptop & telefoon worden gefaciliteerd
Hybride werken is mogelijk
Innovatie wordt gestimuleerd
Bekijk volledige vacature
Apeldoorn