Taken en verantwoordelijkheden
Leerkracht groep 1-2
(0,6 – 1,0 fte, dagen kunnen we samen bepalen)
Wil jij je creatieve krachten bundelen en samen ons onderwijs verder vormgeven? Heb je een duidelijke visie op eigentijds onderwijs en wil je het morgen nóg beter doen dan vandaag? De kinderen bij KC Muiderkring hebben jou gespot en willen je graag voor de groep!
Dit zegt collega Linda over werken in onze onderbouw: “Als leerkrachten wisselen we af tussen instructie geven
Organisatieprofiel
Een goede basis bieden voor het leven. Dat is waar wij voor gaan. Wij willen alle kinderen uit Muiden bagage meegeven om nu én later succesvol te kunnen zijn. Vanuit een positieve levenshouding. School is afgeleid van het Latijnse ‘schola’ dat verwijst naar liefhebberij, studie, vrijetijdsbesteding. Wij zien een brede ontwikkeling nog steeds als basis voor de moderne school. In ons kindcentrum zorgen we daarom voor een harmonieus aanbod op alle ontwikkelingsgebieden: creatief, sportief, cognitief, sociaal, emotioneel en cultureel. Daarbij gaat het om samen leren leven én samen leven leren. Nu, in ons kindcentrum. Straks, in een snel veranderende wereld.
Dat doen we door te investeren in onze kinderen, door kinderen de hedendaagse kennis en vaardigheden mee te geven die ze nodig hebben, door ze hun talenten te laten ontdekken, door ze ruimte te bieden, ze uit te dagen of juist waar nodig te ondersteunen. Vanuit een doorgaande lijn en een gezamenlijke pedagogische aanpak en organisatie zijn we in staat kinderen voor te bereiden op hun toekomst na ons kindcentrum. We willen kinderen plezier laten beleven, hen ervaringen bieden die enthousiasmeren tot verder ontdekken en leren en de wereld naar binnen halen. Zo dragen we bij aan hún toekomst en daarmee aan die van ons allemaal. Daar geloven we in. Want de wereld van de toekomst is wat kinderen ervan maken.
Geboden wordt
We bieden:
Een modern kindcentrum met kinderen die goed zelfstandig werken en verantwoordelijk zijn.
Betrokken ouders.
Ruimte om je expertise op één van deze gebieden in te zetten: meer- en hoogbegaafdheid, rekenen of talentontwikkeling.
Grote stedentoeslag en laptop van de zaak.
We denken graag met je mee over woon-werkverkeeroplossingen: we zijn goed bereikbaar met openbaar vervoer, hebben leenfietsen beschikbaar (lekker duurzaam!) en je kunt via ons een auto huren (inclusief parkeervergunning voor heel Amsterdam).
Natuurlijk ontvang je ook reiskostenvergoeding.
Extra tijd om het onderwijs te vernieuwen, bijvoorbeeld in een studieweek voor het hele team.
Veel steun en ontwikkelmogelijkheden binnen ons bestuur: ASKO Scholen.
Échte aandacht voor jou, waarbij humor wordt aangemoedigd (onder het genot van goede koffie of thee en koekjes).
Bekijk volledige vacature