Wij hebben voor jou gevonden: 41

vacatures in den haag voor 'hr medewerker'

Recruiter Arbo & Verzuim

Matchpartner BV
Wil jij je ontwikkelen als recruiter en je inzetten voor duurzame matches tussen kandidaat en organisaties binnen ons specialisme Verzuim? Dan zoeken wij jou! Wij zoeken namelijk met spoed een nieuwe collega voor ons team Arbo & Verzuim Als recruiter bij Matchpartner zoek je de juiste kandidaat bij de juiste opdrachtgever. Je houdt intakes, luistert naar de achtergrond en de wensen van de kandidaat en maakt samen met de consultant een inschatting of er een

HR Assistent, S3

Raaak Personeel
Wat ga je doen Als HR Assistent draag je bij aan diverse aspecten van het HR-beleid. Je stelt arbeidsvoorwaarden en overeenkomsten op, biedt administratieve ondersteuning en zorgt voor correcte verwerking van personeelsinformatie. Je houdt je daarnaast ook bezig met ziekteverzuimregistratie, introductiedagen voor nieuwe medewerkers. Jij bent intern het aanspreekpunt voor de HR-afdeling. Door jouw kennis van MS Office en

HR Data Analist

CBR
HR Data Analist Het CBR in Rijswijk is op zoek naar een HR Data Analist. Als HR Data Analist kom je te werken in het HR-services team en ga je aan de slag met het verbeteren van werkprocessen en het optimaliseren en/ of implementeren van HR systemen (32 tot 37,5 uur) Jouw uitdaging In deze functie ben je de verbinder tussen business en IT voor de HR-applicaties die we

HR Assistent & AFAS Profit Keyuser

VNOM
Wat ga je doen? Voor één van de grootste familiebedrijven in Nederland, een toonaangevend bedrijf die actief is binnen de industrie zijn wij op zoek naar de geschikte kandidaat voor deze veelzijdige functie. Wij zijn namelijk op zoek naar een gedreven HR Assistent & AFAS Profit Keyuser. In deze gecombineerde functie ben jij verantwoordelijk voor diverse (administratieve) HR taken, en ben jij mede verantwoordelijk bij het optimaliseren de AFAS

Casemanager Verzuim

matchpartner.nl
Ben je op zoek naar een uitdagende rol bij een arbodienst, waarbij je zelfstandig het verzuimproces begeleidt en regisseert, dan zou deze vacature wel eens perfect voor je kunnen zijn! In deze functie ben je verantwoordelijk voor je eigen portfolio van klanten. Je ondersteunt hen bij het verzuimproces en voorziet hen van gevraagd en ongevraagd advies over verzuim, preventie en re-integratie. Je taken omvatten onder andere: Het coördineren van het

Casemanager verzuim

Matchpartner BV
Voor een kleinere arbodienst in ''de Bollenstreek'' zijn wij op zoek naar een ervaren casemanager verzuim. De casemanager bij deze arbodienst: komt vanaf de eerste week ziekte in ''het spel'' en voert de regie over het re-integratietraject in het kader van de wet verbetering poortwachter; adviseert in het kader van de werkhervatting, waarbij je nauw samenwerkt met de bedrijfsarts; adviseert werkgevers over verzuimbeleid en

Corporate Casemanager Verzuim

matchpartner.nl
Voor een opdrachtgever met circa 1200 medewerkers die de verzuimbegeleiding binnen haar organisatie organiseert, zoeken wij een allround Casemanager / verzuimcoordinator die voor de HR afdeling het gehele proces van verzuimbegeleiding op zich neemt. Onze opdrachtgever werkt samen met een ARBO dienst maar doet de verzuimbegeleiding nadrukkelijk zelf. Ben jij de casemanager die klaar is om: Het gehele verzuimproces binnen onze opdrachtgever te managen;

Senior Casemanager Verzuim

Matchpartner BV
Je adviseert werkgevers en werknemers gevraagd en ongevraagd over zaken omtrent verzuim, preventie en re-integratie. Dit alles doe je vanuit een zeer zelfstandige, vrije rol. Jij hebt de regie in het proces. Je voelt je hier verantwoordelijk voor en je hebt er plezier in om aan verschillende touwtjes te trekken om het verzuimproces in juiste banen te leiden. Je zult veel zaken telefonisch regelen, maar het kan ook zijn dat je je klant eens bezoekt. Je werkt natuurlijk

Stage HR Winkels

Coolblue Hoofdkantoor
Ben jij benieuwd wat iemand bindt & boeit aan een bedrijf en in een functie? Wat maakt dat een Coolblue’er écht bij Coolblue past? Waarom iemand graag bij ons in de winkel werkt? Om dat uit te zoeken, mag je jou verdiepen in onze data, maar ook in gesprek gaan met onze medewerkers. Zo kom jij te weten wat Coolblue’ers in onze winkels écht gelukkig maakt en waarom ze graag bij ons werken. Wat doe je als Stage HR Winkels bij

HR Stage Recruitment

Coolblue Hoofdkantoor
Je bent onderdeel van Team Recruitment. Tijdens je stage leer je alles over het screenen van sollicitaties, voeren van telefonische intakes en sollicitatiegesprekken. Jij komt met toffe ideeën om ons recruitmentproces nóg beter te maken. Zo zorg je samen met je team voor een optimale Coolblue-kandidaatreis. Wat doe je als Stage Corporate Recruitment bij Coolblue? Tijdens deze stage ben je samen met het recruitment team verantwoordelijk voor een optimale kandidaat-ervaring.

Strategisch Organisatieadviseur

Coolblue Hoofdkantoor
Je bent de ervaren adviseur die zich graag bezighoudt met strategische HR- en organisatieontwikkeling thema's. Wat doe je als Strategisch Organisatieadviseur bij Coolblue? Jij gaat aan de slag met het beter, leuker en efficiënter organiseren van verschillende strategische HR- en organisatieontwikkeling thema's. Je bouwt daarmee aan een schaalbare organisatie. Als Strategisch

Meewerkstage Marketing en Recruitment

Perflexxion
Wat wij vragen Opleiding MBO Functie-eisen Je volgt een opleiding in de richting van marketing, communicatie of HR Enthousiasme, leergierigheid en een proactieve instelling Je bent creatief, ondernemend en hebt goede communicatieve vaardigheden Ervaring 1-2 jaar Talen Je beheerst Nederlands Wat wij bieden Salaris € 150 tot € 500 Uren 40 Vacaturebeschrijving Ben jij

Wij staan voor je klaar!