Wij hebben voor jou gevonden: 11 
                    vacatures in oosterhout nb voor 'hr medewerker'
Hr medewerker
                        
                            Tempo-Team
                        
                    
                    
                    
                        
                        Ben jij die ervaren Hr-professional die stevig in de schoenen staat en zin heeft om echt het verschil te maken? Dan is dit jouw kans! Voor een toonaangevende organisatie in verkeersbegeleiding en veiligheid zoeken wij iemand die het HR en recruitment proces centraal en professioneel gaat neerzetten. En geloof ons jij krijgt hier de ruimte om te bouwen te organiseren en je eigen stempel te drukken. Misschien bepaal jij over een tijdje wel je eigen
                    
                
                
            HR medewerker , S3
                        
                            Raaak Personeel
                        
                    
                    
                    
                        
                        Wat ga je doen
Als HR Medewerker ben jij het eerste aanspreekpunt voor collega’s op het gebied van personeelszaken. Jij zorgt ervoor dat alle HR-processen soepel verlopen, van administratie tot werving en onboarding. Daarnaast krijg je volop ruimte om mee te denken over hoe HR binnen het bedrijf verder verbeterd kan worden. Deze functie is op basis van werving & selectie, waardoor je direct in dienst komt bij
                    
                
                
            Senior Medewerker Personeelszaken – Focus op verzuim en beleid
                        
                            Dongemond college
                        
                    
                    
                    
                        
                        Als Senior Medewerker Personeelszaken vorm je samen met twee andere collega’s de afdeling Personeelszaken. In de senior functie werk je binnen het brede HR-beleidsterrein en ben je dé specialist op het gebied van verzuimbeleid en -begeleiding. Je levert een belangrijke bijdrage aan de beleidsvoorbereiding op diverse HR-beleidsterreinen. Dit doe je in nauwe afstemming met de HR-adviseur die bij de beleidsmatige
                    
                
                
            HR Adviseur Logistiek, S3
                        
                            Raaak Personeel
                        
                    
                    
                    
                        
                        Wat ga je doen
Als HR Adviseur Logistiek ben jij de spil in het web binnen het distributiecentrum in Dordrecht. Onder de eindverantwoording van het Hoofd HR voer je diverse HR-activiteiten uit en ondersteun je operationele managers en medewerkers bij de toepassing van HR-beleid. Je bent actief betrokken bij het oplossen van uiteenlopende
                    
                
                
            HR Business Partner Projecten , S3
                        
                            Raaak Personeel
                        
                    
                    
                    
                        
                        Wat ga je doen
Als HR Business Partner Projecten geef je samen met het HR-team vorm aan de toekomst van deze groeiende organisatie. In deze uitdagende rol ben jij de drijvende kracht achter HR-ontwikkeling en -optimalisatie. 
Als HR Business Partner Projecten geef je samen met het HR-team vorm aan de toekomst van deze groeiende organisatie. In deze veelzijdige rol ben jij de
                    
                
                
            Senior HR Adviseur (32 - 40 uur)
                        
                            Yacht
                        
                    
                    
                    
                        
                        Staat jouw volgende carrièrestap in het teken van impact maken? Als Senior HR Adviseur bij Thetford in Etten-Leur krijg je de kans om direct vanuit de kern van de organisatie te werken. Je bent de drijvende kracht achter ons HR-beleid en versterkt de menselijke kant van ons bedrijf. We zoeken iemand die niet bang is om in uitdagende tijden de touwtjes in handen te nemen en écht het verschil te maken. 
 
 Met maar liefst 34 vakantiedagen en de
                    
                
                
            HR Adviseur | 32 - 40 uur p/w
                        
                            Vebego Cleaning services
                        
                    
                    
                    
                        
                        In deze rol als HR Adviseur bij de Businessunit Zuid-West Nederland werk je samen met de HR Businesspartner en twee collega HR adviseurs. Je rapporteert aan de Manager HR van Zuid Nederland. Het is jouw taak om de operatie in jouw regio te adviseren en te ondersteunen rondom HR vraagstukken bij direct personeel en de toepassing van cao en wet- en regelgeving. Daarbij maak je
                    
                
                
            HR Adviseur, S3
                        
                            Raaak Personeel
                        
                    
                    
                    
                        
                        Wat ga je doen
Als HR Adviseur werk jij voor een maatschappelijk betrokken organisatie waar dagelijks ruim 100 mensen aan het werk zijn. Jij als HR Adviseur hebt voor al deze mensen een belangrijke rol. Jij bent namelijk het aanspreekpunt wanneer het gaat om HR zaken. Dagelijks komen er veel HR gerelateerde vragen bij je binnen, of het nu gaat om een vraag wat betreft salaris
                    
                
                
            HR Officer in Papendrecht, S3
                        
                            Raaak Personeel
                        
                    
                    
                    
                        
                        Wat ga je doen
Als HR Officer ben jij de spil binnen het HR-team. Je bent verantwoordelijk voor het beheren van personeelsdossiers, het ondersteunen bij de door- en uitstroom van medewerkers en het verwerken van personeelsmutaties. Daarnaast houd je je bezig met verzuimregistratie en beheer je het recruitment- en sollicitatieproces. Je werkt nauw samen met de HR-manager waarbij je ook je inbreng mag hebben in
                    
                
                
            Intercedent
                        
                            Tempo-Team
                        
                    
                    
                    
                        
                        Ben jij een kei in klantrelaties opbouwen én behouden? Krijg jij energie van het verbinden van mensen aan de juiste baan? Dan is de rol van Intercedent bij Tempo-Team in hartje Rotterdam jou op het lijf geschreven!
In deze veelzijdige functie combineer je recruitment, klantcontact en HR met een flinke dosis commerciële drive. Je spreekt dagelijks met klanten én kandidaten, bedenkt creatieve oplossingen en zorgt dat alles op rolletjes loopt – van de
                    
                
                
            Recruiter
                        
                            VNOM
                        
                    
                    
                    
                        
                        Wat ga je doen?
Ben jij iemand die graag overzicht creëert, energie haalt uit samenwerken en stevig in je schoenen staat? Dan is dit jouw kan om als Recruiter aan de slag te gaan binnen een hecht HR team bij een technisch bedrijf dat volop in beweging is. Wij zoeken een gedreven professional die recruitmentprocessen wil opzetten, stroomlijnen en verbeteren.  
In deze rol ben jij verantwoordelijk voor het overzicht en de voortgang van 40 tot 50 openstaande
                    
                
                
            Hulp nodig?
- 
                
                
                    Bellen over vacature
 Bel het nummer in de vacature
- 
                
                
                    Mailen over vacature
 Mail naar mailadres in vacature
- 
                
                
                    Facebook
 JoBBsquare
