Wij hebben voor jou gevonden: 34

vacatures in krimpen aan den ijssel voor 'hoofd personeelszaken'

Medewerker Personeelszaken

Delicia
Onze afdeling Personeelszaken is op zoek naar een tijdelijke medewerker Personeelszaken voor minimaal 1 jaar. Als medewerker Personeelszaken ben je verantwoordelijk voor het uitvoeren van administratieve en ondersteunende werkzaamheden op het gebied van personeels- en salarisadministratie. In deze functie rapporteer je en leg je verantwoording af aan de Manager Personeelszaken. Jouw werkzaamheden bestaan

HBO stage: HR Truckfabriek en Logistiek Operations

RecruitingFriends
Wij zijn op zoek naar een enthousiaste HR stagiair(e) voor de Truckfabriek en Logistiek Operations De afdeling Human Resources van de Truckfabriek en Logistiek Operations ondersteunt en adviseert het management op het gebied van personeels- en organisatievraagstukken. Daarnaast verstrekt zij informatie en advies aan individuele medewerkers. Het team bestaat uit 1 HR manager en 3 HR officers die samen de gehele

Intercedent | HR Flexbureau

Zorgpartners Midden-Holland
Samen met jouw collega ben je verantwoordelijk voor het aansturen van circa 400 flexmedewerkers. Als HR Intercedent voer je een deel van het HR-beleid uit en zorg je tevens voor kwaliteit en groei van onze flexpool. Als HR Intercedent maak je ook onderdeel uit van het gehele HR-team, circa 35 medewerkers. Je ontvangt leiding van de Manager HR Services & Flexbureau. Deze uitdagingen kun je onder andere tegenkomen: je geeft

HR Adviseur

VNOM
Wat ga je doen? Wil jij deel uitmaken van een dynamisch team in een groeiend bedrijf? Wij zijn op zoek naar een gedreven HR Adviseur. Samen met de HR medewerkers verzorg je de personeels- en salarisadministratie en ondersteun je de HR manager bij het ontwikkelen van een professioneel HR beleid. Je werkt ook mee aan het programma voor duurzame inzetbaarheid waar nog voldoende uitdaging liggen. Jouw taken als

HR Adviseur | Verzuim en Inzetbaarheid

's Heeren Loo
"Ben jij een vakspecialist met oprechte interesse in de mens en zijn gedrag? Je ondersteunt de managers en medewerkers én coacht hen op het gebied van verzuim en duurzame inzetbaarheid. Wil jij echt van waarde zijn in het bereiken van ons teamdoel, namelijk het zoveel mogelijk inzetbaar houden en het vergroten van de inzetbaarheid van onze medewerkers? Dan ga ik graag met je in gesprek!" - Hans van de Ven, manager HR. Waar ga je werken? ’s Heeren Loo helpt

HR Assistent

Tempo-Team
Ben jij op zoek naar een dynamische baan, waar je met passie voor de mens een organisatie gaat assisteren door de rol van HR-professional te vervullen? Dan zoeken wij jou! Wat bieden wij jou Aantrekkelijk Salaris - gebaseerd op werkervaring Grote kans op verlenging! Groot, ervaren en gezellig team! Dynamische en Verantwoordelijke functie Onderdeel van de Personell Professionals #kennis Fulltime - Wanneer begin jij? 😉 Wie ben jij Jij

Senior HR Medewerker, S3

Raaak Personeel
Wat ga je doen Als Senior HR Medewerker ben jij de spil in het web wat betreft personeels- en salarisadministratie. Je verzekert een vlekkeloze gang van zaken door salarismutaties te beheren, informatie te verstrekken aan management en externe instanties zoals het UWV, de belastingdienst en pensioenfondsen. Bovendien beheer je het tijdsregistratiesysteem en ben je verantwoordelijk voor arbeidsvoorwaardelijke informatie. In de functie van Senior

HR Adviseur

IVECO Schouten B.V.
Heb je meer ambitie dan je nu kunt inzetten? Ben je op zoek naar meer autonomie met eigen vestigingen waarvoor jij HR-verantwoordelijk bent van A tot Z? Beschik je over kennis van alle HR-instrumenten en is communiceren met alle medewerkers – van vakman tot manager – een tweede natuur? Zo ja, dan maken we graag kennis met jou! Jij bent als HR Adviseur op tactisch niveau de professional die vragen over arbeidswet- en regelgeving kan beantwoorden en

HR business partner

Rijkswaterstaat
Wat ga je doen: Het succes van een organisatie is mede afhankelijk van de mensen die er werken. Een goed HRM-beleid en de uitvoering daarvan is voor Rijkswaterstaat dan ook onmisbaar, zeker nu ons organisatieonderdeel West-Nederland Zuid (WNZ) een belangrijke organisatieverandering doormaakt.Jij speelt een cruciale rol in het begeleiden van deze verandering en helpt het management bij personeels- en organisatieontwikkelingen en HRM-vraagstukken. Haal jij voldoening uit het

teamleider

Hoeksche School - Actief College
#teamleider #actiefcollge #actiefcollegeoudbeijerand teamleider School: Actief College Oud-Beijerland Contactpersoon: Mevr. P. Verhagen-Prevosth, medewerker personeelszaken

Casemanager verzuim

's Heeren Loo
"Ben jij een vakspecialist met oprechte interesse in de mens en zijn gedrag? Je ondersteunt de managers en medewerkers én coacht hen op het gebied van verzuim en duurzame inzetbaarheid. Wil jij echt van waarde zijn in het bereiken van ons teamdoel, namelijk het zoveel mogelijk inzetbaar houden en het vergroten van de inzetbaarheid van onze medewerkers? Dan ga ik graag met je in gesprek!" - Hans van de Ven, manager HR. Waar ga je werken? Bij 's Heeren Loo

Casemanager Verzuim

Matchpartner BV
Ben je op zoek naar een uitdagende rol bij een arbodienst, waarbij je zelfstandig het verzuimproces begeleidt en regisseert? Dan zou deze vacature wel eens bij jou kunnen passen! Als verantwoordelijke voor je eigen portfolio van klanten, ondersteun je hen bij het verzuimproces en voorzie je hen van gevraagd en ongevraagd advies over verzuim, preventie en re-integratie. In deze rol richt je je onder andere op: Het regisseren van het verzuimproces tussen alle betrokken

Wij staan voor je klaar!