Wij hebben voor jou gevonden: 98

vacatures voor 'hr'

HR Adviseur

Ministerie van Defensie
Vacature kenmerken StandplaatsRijenContractduur1 jaarUren per week32 - 38Maandsalaris€3,674.00 - €5,863.00SalarisniveauBurgerschaal IBBAD 10 - Burgerschaal IBBAD 10NiveauHBO BachelorVakgebiedPersoneel en organisatie; Orde / vrede / veiligheid; Sociaal / maatschappelijk / welzijnVacaturenummer77397Dienstverband?Tijdelijke aanstelling met zicht op vaste aanstelling?FunctiegroepBurger Functieomschrijving HR adviseur Heb

P&O Adviseur

Wyzer
Over de organisatie Gemeente Rhenen is een historische vestingstad in het zuidoosten van de provincie Utrecht, gelegen aan de Nederrijn en omringd door de natuur van de Utrechtse Heuvelrug. De gemeente staat bekend om onder andere de Grebbeberg, Ouwehands Dierenpark en de Rijnweek. Binnen de organisatie staat waarderend werken centraal. De gemeente werkt vanuit vertrouwen, samenwerking en verantwoordelijkheid, met oog voor maatwerk voor zowel inwoners als medewerkers. Er wordt

Functioneel Beheerder HR

Strates
Ben je toe aan een rol waarin je het beheer van HR-systemen combineert met het optimaliseren van werkprocessen? Bij Strates kun je als Functioneel Beheerder HR op detacheringbasis aan de slag bij diverse organisaties en zo je kennis en ervaring verder uitbouwen. Jouw rol In deze functie ondersteun je meerdere klanten die HR-systemen gebruiken. Je bent verantwoordelijk voor het verbeteren van processen, het begeleiden van systeemupdates en

HR Adviseur – Tijdelijk

Leger des Heils
Wil jij als HR-professional bijdragen aan een organisatie met een maatschappelijke missie? Ben je op zoek naar een functie waarin je het verschil kunt maken in het HR-vak en tegelijk écht van betekenis kunt zijn voor kwetsbare mensen in de samenleving? Dan is dit jouw kans om aan de slag te gaan als HR Adviseur bij het Leger des Heils. Wat ga je doen? Als HR Adviseur ben je een specialist op HR-gebied die de

HR Business Partner

Enza Zaden Services B.V.
Een sterke organisatie begint bij effectief leiderschap en duurzame inzetbaarheid . In deze rol als HR Business Partner werk je aan het versterken van leiderschap , samenwerking en organisatieontwikkeling en krijg je de ruimte om écht impact te maken in een dynamische , internationale omgeving . Zo draag je bij aan de groei van Enza Zaden, de ontwikkeling van collega’s en het behalen van sterke bedrijfsresultaten . Maak het verschil als HR Business

HR Services Officer (tijdelijk), S3

Raaak Personeel
Wat ga je doen Binnen deze tijdelijke rol als HR Services Officer ben jij het aanspreekpunt voor HR-vragen van medewerkers en managers. Je behandelt HR-tickets, verwerkt mutaties in het personeelsbestand en zorgt dat alle personeelsadministratie in Workday klopt en up-to-date is. Je signaleert patronen in HR-processen en denkt actief mee over verbeteringen en standaardisatie als HR Services

HR Flex Adviseur in Rotterdam

Carrière
Samenvatting Als ervaren HR Flex Adviseur krijg je de kans om jouw passie voor het optimaliseren van HR-processen in te zetten bij een dynamisch bedrijf in Rotterdam. Je expertise draagt bij aan een stabiele en professionele HR-dienstverlening. Goed werk! Over de functie Als HR Flex Adviseur ben je een essentiële schakel binnen het HR-team. Je adviseert de vestigingen over de juiste toepassing van wet- en

HR-adviseur / Verzuimcoördinator 16-20 uur per week

SWO Thuis
Ben jij een betrokken HR-professional die overzicht houdt, duidelijk communiceert en medewerkers op een prettige manier begeleidt? Vind je het belangrijk dat mensen zich gehoord voelen, maar durf je ook heldere afspraken te maken? Dan zoeken wij jou als onze nieuwe HR-adviseur / Verzuimcoördinator. Over SWO Thuis SWO Thuis ondersteunt inwoners bij het huishouden en zorgt dat zij prettig en zelfstandig kunnen wonen en leven. Wij zien huishoudelijke

Landelijk Coördinator Verzuim en Sociale Zekerheid

Leger des Heils
Jij bent in deze functie verantwoordelijk voor het verbeteren van ons ziekteverzuimbeleid en het versterken van de dienstverlening op het gebied van sociale zekerheid binnen onze organisatie. Jij levert een belangrijke bijdrage voor de medewerkers en daarmee indirect aan de deelnemers (cliënten) van het Leger des Heils! Wat ga je doen? Als Landelijk Coördinator Verzuim en Sociale Zekerheid ben je hét inhoudelijke aanspreekpunt voor alles wat te maken heeft met

Stage HR & Organisatieontwikkeling

Coolblue
Als stagiair HR & Organisatieontwikkeling help je het HR-team met structuur, systemen en slimme verbeteringen binnen organisatieontwikkeling. ## Wat doe je als Stage HR & Organisatieontwikkeling bij Coolblue? Je ondersteunt het HR-team met organisatiestructuurwijzigingen en toegangsrechten. Je verwerkt gegevens in Workday, maakt een maandelijkse HR-presentatie en denkt mee over slimmere processen. Daarbij werk

HR Business Partner, S3

Raaak Personeel
Wat ga je doen Als HR Business Partner ben jij de drijvende kracht achter het HR-beleid binnen deze organisatie in Veghel die volop in ontwikkeling is. Je adviseert de directie en het managementteam en vertaalt strategische vraagstukken naar praktische oplossingen op de werkvloer. Jij ontwikkelt en implementeert HR-strategieën, optimaliseert processen, begeleidt leidinggevenden en zorgt voor een vloeiend verloop van onder andere werving,

Functioneel HR Adviseur

Strates
Ben jij toe aan een volgende stap in het beheren van HR- en planningssystemen? Wil je bijdragen aan het verbeteren van processen en systemen bij diverse organisaties? Bij Strates werk je op detacheringsbasis aan opdrachten die aansluiten bij jouw ervaring en professionele ambitie! Jouw rol In deze functie ondersteun je meerdere klanten bij het verbeteren, inrichten en beheren van hun HR- en roostersoftware. Je bent verantwoordelijk voor het begeleiden van

Hulp nodig?

  • Bellen over vacature
    Bel het nummer in de vacature
  • Mailen over vacature
    Mail naar mailadres in vacature
  • Facebook
    JoBBsquare