Wij hebben voor jou gevonden: 38

vacatures in barendrecht voor 'personeelsadviseur'

HR Generalist, S3

Raaak Personeel
Wat ga je doen Als HR Generalist rapporteer je aan de HR Manager. Je treedt direct in dienst van de werkgever. Hieronder een overzicht van de belangrijkste verantwoordelijkheden: Begeleiden van het volledige wervings- en selectieproces. Adviseren van management en personeel over arbeidswetgeving en interne richtlijnen. Bijhouden en beheren van personeelsadministratie. Uitvoeren van verzuimbeleid en samenwerken met bedrijfsartsen om langdurig ziekteverzuim

HR Adviseur Winkels

Coolblue
Als HR Adviseur Winkels ben je verantwoordelijk voor het verder ontwikkelen van onze Coolblue'ers en help je leidinggevenden bij alle HR gerelateerde casuïstieken. Je vindt het leuk om zelf met goede oplossingen te komen, maar weet op tijd hulp te vragen bij je collega HR Adviseurs.Wat doe je als HR Adviseur Winkels bij Coolblue? Je stort je op de operatie van het gezelligste domein van Coolblue: Stores. Als HR

HR Business Partner

Yacht
Voor de HR afdeling in Ridderkerk zoeken wij voor Bakker Barendrecht, per direct, uitbreiding van hun HR team. We zijn op zoek naar een enthousiaste HR Business Partner, die zich als een vis in het water voelt in een dynamische werkomgeving. Het betreft een uitdagende rol binnen een snel groeiende organisatie waarbij ruim 800 betrokken en gepassioneerde medewerkers verbonden zijn. Bij Bakker Barendrecht nemen ze hun waarden als uitgangspunt

Medewerker HR Services, S3

Raaak Personeel
Wat ga je doen Als HR Service Medewerker ben jij de administratieve spil van de HR-afdeling. In deze tijdelijke functie van maximaal 6 maanden draag je bij aan een soepel verloop van de instroom, doorstroom en uitstroom van medewerkers binnen een internationale, innovatieve organisatie. Je stelt arbeidsovereenkomsten op, beheert personeelsdossiers en beantwoordt HR-vragen van medewerkers en leidinggevenden. Daarnaast ondersteun je bij langdurig verzuim

HR Business Partner

SAA Verzekeringen
Als HR Business partner speel je een cruciale rol binnen SAA. Je bent verantwoordelijk voor het coachen, adviseren, trainen en ondersteunen van management en leidinggevenden op het gebied van HR-beleid. Dit omvat onder andere in-, door- en uitstroom, opleiding en training, functiewaardering, beoordelen, verzuimbeheer en het toepassen en bewaken van arbeidsvoorwaarden. Je signaleert proactief knelpunten op HR-gebied en vertaalt actuele wettelijke, arbeidsrechtelijke en overige

(Junior) HR Adviseur

Yacht
Ben jij die energieke en betrokken professional met een hart voor mensen en processen? Dan zijn wij op zoek naar jou! Als Junior HR Adviseur speel je een belangrijke rol binnen Transport en Logistiek Nederland: je bent het eerste aanspreekpunt voor collega’s bij HR-vragen en ondersteunt bij uiteenlopende personeelszaken. Van administratie tot het meedenken over beleid – jij schakelt moeiteloos tussen operationeel werk en een dienstverlenende rol. Wat ga je doen?

Senior HR Adviseur

Status Pro
Wat ga je doen: Als Senior HR Adviseur kom je te werken bij Intermax, een toonaangevende, Nederlandse IT-dienstverlener die zich volledig richt op het ondersteunen van zorgorganisaties met veilige, betrouwbare en innovatieve IT-oplossingen. Werken bij Intermax betekent onderdeel worden van een hecht team van ruim 100 bevlogen collega’s die zich elke dag inzetten om de zorg in Nederland beter te maken. Vanuit een unieke positie in de IT-sector richt de organisatie zich volledig

HR Business Partner

Axians Nederland
The best of ICT with a human touch. Als de meest veelzijdige specialist in digitale transformatie zet Axians mensen en de beste technologie centraal om samen met onze ambitieuze klanten werk en leven te verbeteren. Onze organisatiestructuur bestaat uit klantgerichte Business Units (BU’s) waar onze collega’s elke dag het verschil maken. Samen met andere BU’s van Axians en ons moederbedrijf VINCI Energies leveren we grootschalige en complexe IT-dienstverlening aan onze klanten. Vanwege

Teamleider HR Service Center, S3

Raaak Personeel
Wat ga je doen Als Teamleider HR Service Center ben jij de cruciale schakel tussen de medewerkers en het administratieve proces. In de rol van Teamleider HR Service Center draag je de verantwoordelijkheid voor de kwaliteit van de dienstverlening vanuit het HR Service Center. Je signaleert verbetermogelijkheden en werkt samen met je team om processen te optimaliseren en de tevredenheid van zowel medewerkers als klanten te verhogen. Als

Casemanager Verzuim (ervaren)

Matchpartner B.V.
Zoek jij als ervaren casemanager een nieuwe uitdaging bij een mensgerichte arbodienst in de omgeving van Rotterdam en Barendrecht? Reageer dan nu! Als casemanager verzuim focus je je op klanten die een verzuimverzekering hebben. Je bent de regisseur van het re-integratieproces van de medewerker en adviseur van de werkgever. Je bewaakt het re-integratieproces en gaat aan de slag met de mogelijkheden die door de bedrijfsarts of de praktijkondersteuner bedrijfsarts (in

HR klanten adviseur | 24 - 32 uur

WEA Deltaland
WEA Deltaland zoekt een ervaren HR Adviseur! Ben jij de HR-professional die wij zoeken? Wil jij deel uitmaken van ons enthousiaste team en jouw passie voor HR inzetten om onze organisatie naar nieuwe hoogten te brengen? Dan ben jij degene die we nodig hebben! Wat je doet als HR Adviseur? Als HR Adviseur bij WEA Deltaland ben jij de strategische sparringpartner voor onze klanten. Je ondersteunt en adviseert hen bij

(Senior) HR adviseur (32 tot 36 uur per week)

De Piergroep
(Senior) HR-adviseur bij de Piergroep (32-36 uur) Ben jij een stevige, communicatief sterke HR-professional die zich snel nieuwe situaties eigen maakt? Heb je een proactieve instelling, ben je zelfstandig én wil je daarnaast jouw kennis en kunde inzetten om een bijdrage te leveren aan het sociaal domein? Dan zijn wij op zoek naar jou! Over De Piergroep De Piergroep is een jonge organisatie (opgericht op 1 januari 2023) en fungeert als holding voor een aantal

Wij staan voor je klaar!