GKN Fokker - Teamleider Technische Dienst (Hoogeveen)

today
Yacht

Tasks and responsibilities


Als Teamleider Maintenance ben je het gezicht van het onderhoudsteam. Je primaire missie is het creƫren van een positieve werkomgeving waarin jouw collega's met plezier en trots hun vakmanschap kunnen inzetten, en waarin eigenaarschap en groei centraal staan.


Je belangrijkste focus ligt op leiderschap en procesoptimalisatie:
Mensgericht Leiderschap: Je geeft leiding aan een multidisciplinair team van technici. Je zorgt voor verbinding, geeft richting en helpt

Candidate profile


Om succesvol te zijn in deze rol, breng je het volgende mee:
Opleidingsniveau: Hbo werk- en denkniveau (verkregen via opleiding of ervaring).
Leiderschapspotentieel: Je bent in staat mensen te motiveren, eigenaarschap te stimuleren en de verantwoordelijkheid te geven.
Technische Affiniteit: Je hebt een hart voor techniek en affiniteit met machines en installaties.
Let op: Ervaring in een technische dienst is niet vereist; we leren je graag de inhoudelijke kant van ons vakgebied.
Communicatie: Je beschikt over sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om mensen mee te nemen in je visie en plannen.
Houding: Je hebt een open houding en de wil om samen met het team te bouwen aan een sterke, gemotiveerde afdeling.

Organization profile


Deze vacature is voor een belangrijke vestiging van een vooraanstaande internationale speler in de luchtvaartindustrie (GKN Aerospace / waarschijnlijk Fokker). De organisatie staat bekend om:
Innovatie: Werken met state of the art technologieƫn in een hightech sector.
Cultuur: Een omgeving die de passie voor techniek uitademt en waarde hecht aan een "Great Place To Work"-cultuur.
Team: Een team van vakmensen die trots zijn op hun bijdrage aan de luchtvaart.

Offer


Je krijgt een rol met grote impact in een internationale en innovatieve omgeving waar techniek centraal staat:
Salaris: Een goed salaris, afhankelijk van je ervaring, conform de cao-metaalelektro (startschaal: L1).
Vakantie & ADV: Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder 27 verlofdagen en 13 ADV-dagen per jaar.
Ontwikkeling: Veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en duidelijke doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie.
Team: Je komt te werken in een team van betrokken collega's die trots zijn op de producten en prestaties die zij realiseren.


View full vacancy