Als HR Adviseur ben jij de spil in het verder ontwikkelen en versterken van het HR-beleid binnen een dynamische, technische organisatie. Je bent een belangrijke sparringpartner voor zowel het management als je collega’s. Jij krijgt de ruimte om HR-processen te optimaliseren, beleid te ontwikkelen en initiatieven te begeleiden – van werving & selectie tot performance management en verzuimbegeleiding.
Je analyseert processen en bedenkt
From this provider we haven't receive all information about this job. However, this job is open. View full vacancy